FSIニュース

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2018年4月14日、取締役会とすべてのFSIリソースは、ハノイのソンタイ通り21番地にある陸軍軍団でのトレーニング活動「リーダーは誰ですか」とチームビルディングに参加しました。 FSIのエリート兵士 FSIでは、人々は常に最も価値のある要素と見なされています。したがって、FSIは常に、仕事の専門知識とソフトスキルに関連するスキルを継続的に向上させるためのトレーニングを推進しています。FSIは、企業の成功の90%が人から来ることを理解しているからです。 Nguyen Khoa Bao氏-FSI理事会の会長がコースの実習に参加しました トレーニングセッション「リーダーは誰ですか」の朝、スピーカーのトラン・ゴック・ディエップは多くの実践的な知識を共有し、コースの直後に適用できるように非常に貴重です。さらに、講師はFSIメンバーが個人的なレッスンについて話し合ったり、描いたりするためのケースやグループの演習も行います。 研修会では、リーダーの5つのレベルとチームワークに関連するスキルを専門的に効果的に伝えました。彼女は、リーダーであるということは、人々に彼女を理解させる方法、人々に彼女の話を聞かせる方法、そして人々に彼女をフォローさせる方法であると強調しました。 みんな一緒に練習 理論研修の最後に、各FSIメンバーは、セッション中に得られた知識に非常に興奮し、インストラクターの指導とともに、各参加者が実践目標を設定しました。特定の動機は、レッスンの直後に適用されます。 –          私はビジネス兄弟と交流するために週に3回のセッションを過ごします –          毎週ではなく、毎日計画を立てて時間を過ごします –          私は少なくとも週に3回運動に行き、昼食後にみんなにアイスティーを飲むように勧めます –          来週の月曜日までにスタッフの模範を示し、時間通りに仕事に行きます 訓練の朝の終わりに、すべてのFSIメンバーは、ホーの兵士によって育てられ、処理された新鮮な食材を使った兵士の食事を食べる機会がありました。 一生懸命勉強し、有意義なチームティービルディング活動で午後のエネルギーを準備した後、それは確かに素晴らしい食事でした。 午後は、陸軍のチームビルディング活動にみんな興奮して参加しました。 チームビルディングでは、FSIメンバーは、障害物を乗り越えたり、壁を登ったり、トンネルを掘ったり、有刺鉄線を這ったりするなど、軍隊に関連する多くの身体活動を経験します。 これは、FSI兄弟が健康と持久力を示して行使する時です。 チームビルディングのオープニングの瞬間  身体活動は、オフィスで定期的に働くFSIの従業員に多くの課題をもたらすため、彼らの健康と持久力は制限されています。 しかし、チームスピリットと課題を克服する決意を持って、全員が参加メンバー全員の誇りを持ってトレーニングを無事に完了しました。 チームビルディングセッションでのいくつかの興味深い活動: クライミングへの挑戦 有刺鉄線を横切るために這う ロープを介した挑戦 トレーニングセッションは、すべての人が満足できるように正常に終了しました。 研修終了後、人々は多くの新しい知識を追加するだけでなく、連帯と愛を強めました。 FSI兄弟が学習に参加し、知識を補い、職場でのスキルを向上させるための条件を作成してくれた会社のリーダーに感謝します。同時に、旅団45に同行してくれたこと、そしてこれらの課題を通じて私たち全員をサポートしてくれたことに深く感謝します。
15 3月 2021
2019年9月7日、理事会とFSI支部の全スタッフが、観光地での「ゴールの突破口を一緒にスピードアップする」をテーマにしたトレーニング活動に参加するためのピクニックを行いました。BCR-191 TamDa 通り、Truong Thach 町、区9、ホーチミン市は非常に活気があり、成功しています。 「一緒にスピードを上げる-目標を破る」というスローガンで、CNFSIの兄弟姉妹は多くの興味深いことを約束するトレーニングセッションの準備ができています。 アメリカの自動車の王ヘンリー・フォードはかつて次のように述べています:「一緒に保つことは進歩です。 一緒に働くことは成功です。」 接続と付随の成功は、ビジネスが着実に繁栄し成長するための重要な要素です。 それを理解して、FSIトレーディングアンドテクノロジーデベロップメント株式会社は、各従業員の経験と創造性の要素を強調するために、チームビルディングと組み合わせたトレーニングプログラムの実施を推進してきました。 従業員に新しい経験をもたらし、ストレスの多い、疲れた労働時間の後の仕事のプレッシャーを和らげ、特に各個人が自分の隠れた強みを発見するのを助け、メンバーが交換し、連帯を高め、チームスピリットを高める機会を作ることを目的として、FSIHCMブランチ2019年9月7日土曜日に体験プログラム「一緒にスピードを上げる-目標を破る」を開催しました。 ある土曜日の「オフィスなし」で、FSIメンバーは新鮮な自然の空間で完全に休息し、チームワークスキルのトレーニングセッションの最初の課題に備えるための活気に満ちたウォームアップでエネルギーに満ちています。...
15 3月 2021
9月はFSIの大きな休日の名前を「FSI男性」と呼びました。FSIの姉妹が代わりに感謝する日であり、すべてのFSIの兄弟に捧げたいと思っています。 兄弟にとって有意義な活動に加えて、今年は、サザンキングFSI検索イベントの最初のシーズンの最初のシーズンがより注目されました。 FSIハノイはFSI男性の王2019の決勝戦を開催しました。活動は男性の日に男性を称えるです。 9月9日-「FSI男性の日」を選択して、FSI会社の文化的美人になりましょう。これは本当に有意義な活動であり、会社のすべての従業員に喜びと興奮をもたらします。 「FSI男性の日」の意味は、FSIの女性が式典を「男性」に戻し、花、贈り物、そして最高の願いを贈ることです。 また、「男性の日」の際には、ナムボンFSIコンテストの決勝戦が非常にエキサイティングで魅力的に行われました。 FSI男性 – 北部地域2019は、北部でFSI男性を対象に開催された最初の大会です。 FSIの男性を代表する典型的なモデルを見つけることを目的として、コンテストは体の形や美しさの基準に焦点を当てていませんが、次のような非常に具体的なFSIの基準を非常に重要視しています。健康で、高くて美しい生活の質を示しています...だからこそ、多くのFSI兄弟は、太った腹、禿げた頭、適度な高さにもかかわらず、...まだ熱心に姉妹から指名されています。 プログラムを開始してから2週間後、FSI兄弟は最高の写真を準備して組織委員会に送る時間がありました。 FSI男性の王の大会の予選は、FSIメンバーからのユニークな「いいねとコメント」でマークされています。...
15 3月 2021
2020年12月14日、FSIは、Vinasa協会nから授与されたトップ10電子政府ソリューションプロバイダーおよびトップ10のデジタルトランスフォーメーションソリューションおよびサービスプロバイダーの賞を受賞しました。 FSIは、「2020年のベトナムICT企業トップ10」賞を受賞するために表彰台に立つことを光栄に受賞します。 デジタルソリューション、ベトナムでのデジタルトランスフォーメーションを提供する分野のリーディングエンタープライズとして、今年、FSIは、157の企業と207のデジタル製品のノミネートを上手く乗り越えました。これは、トップ10の電子政府ソリューションプロバイダーとトップ10のデジタルトランスフォーメーションサービスおよびソリューションプロバイダーの2つのカテゴリーで表彰台に立つための競争におけるデジタルトランスフォーメーションソリューションです。 コンテストでは、FSIは強力な技術インフラストラクチャ機能、経験豊富な専門家チームの能力、および数値を変換する際の企業や組織の実際的な問題を解決するための4.0製品とソリューションの研究と開発における卓越した成果を実証しました。 FSIの代表であるVu Duy Linh氏-FSIの副局長は、デジタルトランスフォーメーションサービスとソリューションを提供するトップ10エンタープライズを受賞しました。 トップ10のベトナムIT企業は、ベトナムソフトウェアおよびITサービス協会(VINASA)が主催するトップ50のベトナムのトップIT企業賞の先駆者であり、IT分野で評判の良い有能な企業を表彰しました。 賞の革新により、今年の競争は、参加者の数が増え、賞の数が減り、評価基準も厳密に追加されるため、毎年よりも競争が激しくなります。参加者は、財務ベースの選択基準を満たす必要があります。人間;市場と顧客;高い技術能力と優れた製品アプリケーションを実証します。 賞、称号、特別な業績、および企業の社会的責任(CRS)を示す活動。 優れたソリューションセットは、FSIが競争に勝つのに役立ちました  インダストリー4.0革命のソリューションを開発するための新技術のアプリケーションのパイオニアとして、FSIの製品とソリューションは、インフラストラクチャ、プラットフォームからアプリケーション、ビジネスのセキュリティまでの全体的な問題を解決する専門家から高く評価されています。...
11 3月 2021
今朝、2020年11月6日、ハノイのNguyen Phong Sac107A、Lam Vienビルの5AフロアにあるFSIの本社は赤い色で満たされ、会社が新しくなったという楽しいお祝いの雰囲気がありました-13歳。 FSIは13歳の誕生日を迎え、新しくエキサイティングな瞬間を持つ新しいオフィスを開設します。 パーティーには、会社のリーダー、すべてのFSIスタッフと顧客、親密なパートナーが出席しました。 この特別な幸せな日に、著名なゲストの存在は最も意味のある誕生日プレゼントであり、会社が形成と発展の過程でFSIに同行した個人や組織に会い感謝する機会でもあります。 13年前の2007年11月6日、FSIは、特にデジタル化とデジタルトランスフォーメーションの分野で、国内の情報技術の開発をフォローアップおよび促進するという使命を持って誕生しました。スキャナー製品の単なるサプライヤーであるという出発点から、これまで、FSIは市場に確固たる位置を築いてきました。これは、ベトナムにおけるデジタル変換ソリューションのサプライヤーです。 昨年、Covid-19の流行の影響による多くの困難にもかかわらず、すべての従業員の一致により、FSIは着実な成長を確保し、一連の優れた成果を達成しました。デジタルトランスフォーメーション企業2020、デジタルトランスフォーメーションサービスとソリューションを提供するの企業のトップ10、電子政府ソリューションを提供する企業のトップ10。特に、2020年10月20日、FSIは本社を新しい、より広々とした美しいオフィスに正式に移転し、デジタル企業になるためのFSIの強みを改めて確認しました。 FSIの13歳の誕生日は、会社の全従業員が参加して新しいオフィスで開催されました。 そのイベントのため、新しいオフィスで誕生日パーティーが開催されると、FSIの13歳の誕生日はやや特別になります。 これは、FSIが新しい「共有ホーム」パートナーと顧客を紹介する機会でもあります。...